接到獵頭招聘推薦電話職場小白不要慌教你這樣

作者:uedbet滚   |   时间:2019-12-23 10:16   |   浏览:75   

看電話號碼,uedbet滚如果是手機那種就算了,用手機號的,就意味著公司沒有座機,那么這個公司規模一定不大,也不一定正規(看你個人,不要求大小無所謂)。接了電話,詢問,是否是你投簡歷的公司,有些公司,小,不正規,沒有錢,他們就沒有發布職位的權利了,只能用剩下的一點類似積分的去翻簡歷找。

要坦誠溝通,有機會就成,沒機會就下次聯系,我在做獵頭,主要做軟件行業。看問題的問法,似乎是要跟獵頭斗智斗勇,可是為什么呢?獵頭賺錢的方式是推薦候選人成功后,收取目標公司一定的費用。不會收你錢、騙你錢,如果你正好想看工作,為何要疏遠?

我遇到過不少候選人,各種情況都有。有一個比較明顯的現象,對獵頭特別不信任,態度特別差的,溝通一些基本情況特別吃力的,大多都是能力一般,推出去也成不了的。一般能力比較強的,不少人哪怕現在不看機會,都會很禮貌地表達之后結束電話。而不少履歷一般,但是愿意時刻與我保持溝通的,基本最后都拿到了不錯的offer。獵頭某種程度上算中介,但不同于房產中介兩頭收費,和候選人基本是合作關系。

一般候選人在公司轉正,獵頭才能拿到錢。既然如此,坑候選人會有好處嗎?雙方坦誠一點溝通,都能利益最大化。我如果騙你說一家不行的公司怎么怎么好,或者說給你不對口的崗位推薦,浪費了時間,最終一毛錢都得不到啊。所以說,大家敞開了溝通,我們細聊之后,覺得有個機會很合適,咱們就接觸看看;如果說發現你的方向沒有合適的機會,那么抱歉打擾了,下次有合適機會再溝通。這樣子多高效~

不少人簡歷寫得很籠統,又不肯細致溝通。如果履歷一般,獵頭也就放棄了;如果說履歷不錯,獵頭不想錯過機會,可能多次電話溝通。你也心煩,效率也低。所以,大家直接點最方便,各取所需,合作共贏……而且一般談成offer,或者說你面試的公司剛好在我附近,我一般都會請喝個下午茶或者吃個飯,大家交個朋友。無論如何,還能蹭頓飯不是~

各位獵頭同學請注意,并不是電話里聊幾分鐘就代表我同意你推薦的;當然一般稍微職業一點的獵頭是不會這么做的,但是哪個行業都有不是那么職業的人,即便是我這種因為職位原因經常被雙向(BD&被獵)聯系的人也差點被一位獵頭朋友臨近掛電話之前輕描淡寫的一句——那我先把你的大概簡歷推薦過去,要是對方有意向你就再更新一下——嚇到。